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埋头苦干 攻坚克难——记十巫项目部工程技术部副部长黄宏林

来源:十巫项目部 王军    日期:2019-05-07    浏览次数:173  
  •     黄宏林,现任十巫项目部工程技术部副部长,体型偏瘦,皮肤黝黑,像是阳光常年曝晒的“结晶”。初次跟他接触,你会发现他其实话不多,但要跟他聊起技术专业,他便会滔滔不绝,说到动情处总能把你带入一个神奇的技术“王国”,声情并茂、有声有色。他对工作就像他对技术的热爱那样,勤奋执着,踏实肯干,让人接触一种便有一种放心的感觉。

        黄宏林身上优点有三:

        一、埋头苦干,对工作的执着超乎常人

       3月起,产梁、制梁条件尚不具备严重制约着十巫高速项目建设,掣肘着桥梁工程总体进展。为了切实加快产梁、制梁进程,项目部经过周密部署,决定让作业条件较快的2#梁场承担第一片梁产梁任务。紧急接到通知后,黄宏林便一头扎到工地一线,带着梁场负责人踏勘现场、规划方案,寻找梁场基础设施建设的有利条件。中午加班家常便饭,晚上也总是连续忙到深夜。

        别人问他,“梁场什么时候可以产梁,老黄?”他一脸着急,说“其实我比谁都着急,第一片产梁任务重,现在正在推行第一片试验梁制作,几天,再等几天”。挂在他心里的永远只有“进度”两字。他像绷紧了的弹簧,绷直了神经,全身心铺在梁场一线,经常昼夜陪伴在施工现场,指导、检查,手把手地教,心连心地带。工人逢人便说,“有老黄在,心里放心!”

        黄宏林就是这样,埋头苦干、不计得失。5月1日,项目部第一片试验梁开始了正式制作,一车车混凝土从5#拌合站鱼跃而出,不断涌向2#梁场。此时,他像极了一个陀螺,先是在5#拌合站查完混凝土质量,然后又跑到2#梁场检查制梁进程,确保质量安全。5月2日凌晨4:50,第一片试验梁终于打完,他让现场作业工人先行回去休息,自己却抚摸着劳动成果,欣喜不已。回到办公室的时候已经是凌晨6点30分,东方的天际已经浮现了清晨的曙光,他望着东方的天空,微笑了,像是一个刚刚获奖的明星,笑容灿烂。他对工作的执着可见一斑。

        二、团结同事,对新员工的关怀暖人心扉

        章凯,是项目部新入职员工,刚入职不满2个月,是黄宏林手下的徒弟。每次旁人问章凯“最近工作怎么样,有没有休假回家看看?”,他总是说“宏林师傅总是把休假的机会让给我,而他自己自从年后就一直没有回家,有这样的师傅在,真的很感动”。

        的确,黄宏林虽然自己一心扑在工作上,但是他却事事替别人考虑。知道新员工刚入职,无论是思想还是生活上都不适应,他便主动找章凯谈心谈话,聊工作、话心得、谈体会、传经验,入职不到1个月,章凯就主件适应了工地上的节奏,完全没有新员工入职时的迷茫和彷徨。知道章凯性格腼腆,不善与人交际,黄宏林便经常带着他跟施工对负责人交流、跟项目部各部门同事交流,直到章凯打开心扉,褪去腼腆和羞涩。现在,章凯逢人总是不断夸奖黄宏林,说“这样的师傅,我跟定了!”

        黄宏林就是这样,事事处处替别人考虑,他就像一个小家长,把身边的新员工当成自己的兄弟,导师带徒、传授经验、提高新员工的学习兴趣,他样样拿手,让新员工心里流过一股沁人心扉的暖流,有了“家”的感觉。

        三、清正廉洁,秉公用权

        黄宏林对廉洁的认识就像他对工作那样,执着如一、坚守原则、坚持底线,从不放低姿态、逾越雷池。用他自己的话说,“我端的是长江路桥的碗,坚决不拿施工队的钱!”

        有一次,三工区某施工队见他辛苦,便偷偷地给他塞一条烟,他当场脸色大变,一把将东西扔给施工队,说“我是项目部的管理人员,管理责任是项目部交给我的任务。我既要对自己负责,更要对项目部、对工作负责,你再这样,下次可别怪我翻脸!”。黄宏林就是这样,面对大小诱惑敢于说“不”、勇于说“不”,坚持原则,不碰红线,不由得让其他职工竖起了“大拇指”!

        黄宏林的优点,总结起来就是实干苦干、团结奉献、廉洁自律,契合了长江路桥“开拓创新、诚信务实、团结奉献、永创一流”的企业精神。他是十巫项目部的典型、广大新员工学习的榜样,他的踏实、执着和肯干,赢得了广大干部职工的认可和肯定!

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